新東方禁止午休什么情況？新東方禁止午休真相竟然是這樣的？

新東方禁止午休什么情況？新東方禁止午休真相竟然是這樣的？近日有網(wǎng)友爆料，@新東方旗下漁塘科技禁止員工午休?！皾O塘沒有午休這件事，誰再中午午休立刻走人，沒有下次!”下面
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小編就為大家介紹一下新東方禁止午休什么情況和新東方禁止午休真相竟然是這樣的。


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午間，漁塘科技回應稱，漁塘公司一直有正常的午休時間，從12點到13:30是公司員工用餐和自由活動的時間，公司對此從未干涉過。

對于事發(fā)經(jīng)過，漁塘科技CEO郭瀟瀟解釋稱：“7月22日周一下午1點半，我途經(jīng)工作區(qū)時看到某部門依然有10名員工趴在桌上午睡?？陀^說，看起來確實影響不好，因為已經(jīng)到了公司規(guī)定的工作時間，別的部門同事都在看著，一時心急，所以在公司群里進行了提醒和批評，希望團隊盡快進入工作狀態(tài)。”

關于漁塘公司“午休事件”的說明

大家好，我是漁塘公司的CEO郭瀟瀟，對近日大家關注的本公司“午休事件”，誠摯說明如下:

1、必須要澄清的是，漁塘公司一直有正常的午休時間，從12點到13:30是公司員工用餐和自由活動的時間，公司對此從未干涉過。

2、7月22日周一下午1點半，我途經(jīng)工作區(qū)時看到某部門依然有10名員工趴在桌上午睡。客觀說，看起來確實影響不好，因為已經(jīng)到了公司規(guī)定的工作時間，別的部門同事都在看著，一時心急，所以在公司群里進行了提醒和批評，希望團隊盡快進入工作狀態(tài)。

3、要承認的是，個人由于公司管理經(jīng)驗和情緒控制能力欠缺，在言語措辭的表達上確有失誤，讓大家產(chǎn)生了誤解，在此表示誠摯的歉意。我也會在未來的日子里，嚴格要求自己，不斷提升管理水平，用更人性化的溝通方式來激勵團隊。

4、作為一個創(chuàng)業(yè)公司CEO，壓力之大，甘苦自知。自己情緒和表達失措所造成的苦果，我一力承擔，不求大家原諒，但求大家不要對漁塘公司失望，因為我周圍這些可敬可愛的同事們，真的不容易。

最后，感謝公眾對于我的監(jiān)督和批評，批評都記在心里，我會真誠自責自勉，以作鞭策。

以上的就是今天
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